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                    成長加速器 揚帆立潮頭丨嘉實集團成功舉辦第一期青年骨干能力提升培訓班

                    來源:http://www.icnoc22.com 發布時間:2023-05-15 點擊次數:

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                    為進一步加強嘉實集團人才隊伍建設,培養一批理想信念堅定、綜合素質過硬的國企青年骨干,進一步提升青年員工的職業素養。5月13日,為期6天的嘉實集團第一期青年骨干能力提升培訓班圓滿結業。本期培訓班嘉實集團全面提升青年員工職業素養和履職能力的需要,加快鍛造高素質、專業化、創新型人才梯隊的需要,更是為集團高質量轉型發展強基賦能的需要。

                    本次培訓內容豐富,形式多樣共分為兩個階段進行,集團本部和所屬企業共47名青年骨干參加培訓。按照學思用貫通,知信行統一”原則,多名骨干教師、行業專家進行專題授課,精心策劃教學方案,開設7精品課程,開展1次現場體驗式教學,組織1次參觀學習,舉辦1次主題學習會,采用理論教學、現場研學、交流論學、適當競賽等多種形式,全面提升培訓效果,助力青年成長加速。

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                    入心政治鑄魂,加強創新理論裝。謹遵集團黨委副書記李剛開班式上青年骨干提出“六個重要、六個更重要”的殷切希望,培養忠誠、勤勉、深謀、局氣、謙和、奮進的新時代國企青年骨干,筑牢紅色固根基,開班第一課即學習習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持做到以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干,為集團發展提供強大后勁。

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                    組團式戶外互動,拓展實踐教學活力。鑒于青年學員活力特質,開展2場拓展訓練,培訓在破冰中拉開序幕,在拓展中凝練團隊,拉近學員距離,建立信任關系,在團隊中相互配合、相互支持,讓學員在接受理論教學之余,寓學于樂、身心合一,著力提升溝通、協作、共促三種學習工作能力。

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                    專題式研討交流,挖掘學思悟行深度。結合集團黨委開展“‘八八戰略’在身邊”主題學習宣講活動,在班委的號召下,學員們利用中午休息時間自發組織“八八戰略”交流分享會,各團隊小組長通過讀原著學原文的方式,一字一句領學《干在實處 走在前列》中的部分篇章,全體學員深切寫下學習體會,10位學員代表主動上臺,立足工作崗位分享心得,唱響“我在國企寫青春”最強音。

                    在結業儀式上,表彰了1個培訓班優秀小組和5名優秀學員。

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                    嘉實集團高度重視青年骨干培養工作,持續優化“引、培、用”三階段青年員工培養體系,強化為黨育人政治功能,引導青年把學習成果轉化為增強黨性、改進作風、提高能力、推動工作的實際成效,鍛煉一支高素質、復合型、年輕化的嘉實鐵軍,為集團轉型發展貢獻更多的青春力量。

                     ?。?/span>.戰略發展部 朱詩怡:本次培訓班形式多樣,“含金量”足,針對性強,迅速提升了我個人的理論水平、思維能力和溝通能力。我將以此次培訓為契機,圍繞集團發展面臨的新形勢、新任務、新要求,把學習成果轉化為推動工作的強大動力,以飽滿的精神、提速的節奏、創新的思維、實干的作風為集團發展貢獻更多青春力量。

                      2.加西貝拉 唐天寒:很榮幸參加本次集團青年骨干能力提升培訓班,其中朱瑩瑩教授專題授課的《以高質量發展推進中國式現代化》,深入淺出、案例詳實,讓我們充分認識到了高質量發展是實現中國式現代化的本質要求。我們作為嘉實集團的青年員工,更應在工作中積極探索新經驗、新做法,讓創新成為第一動力,“以質量為魂”推進數字化轉型,開創集團發展新局面,為嘉實高質量發展注入新動能。

                    3.民豐集團 潘卓彥:百舸爭流,奮楫者先;千帆競發,勇進者勝。本次培訓第一階段以政經理念構架為主,第二階段注重職場能力提升,內容豐富、形式多樣。其中,通過安老師講授的《管理溝通》課程,我深入學習到商務接待禮儀知識,強化了職場溝通技能,進一步促發了自身職業素養的進階動力。在今后的工作中,我會努力做到理論與實踐相結合,達到學有所成、學有所用,為公司鍛造高素質、專業化、創新型人才隊伍強基賦能。

                    4.人才公寓 蔡曉睿:兩期的培訓落下帷幕,感觸最深的是商務禮儀這門課,通過衣著,行為的很多小細節都展現了一個人的素養,安教授講解握手禮儀中提到,握手也是一種交流,可以溝通原本隔膜的情感,加深彼此的理解、信任,握手讓彼此更友好。很感謝集團組織本次培訓,我從中獲益良多,今后我將以認真嚴謹的作風,立志為公司的事業奮斗終身!

                    5.嘉實星創 李曉倩:為期六天的青年骨干能力培訓班已圓滿結束,我為自己有機會參與感到非常榮幸。培訓班課程安排既有宏觀理論,有團隊融合協作,也有組織演講溝通等個人管理課程,讓我對自己的工作方法、工作特點、集團兄弟公司有了更多了解,學習了如何有效溝通協作等工作方法,也收獲了友誼,同時也明確了日后努力的方向。學習有期,而踐行無期,作為青年員工,要摒棄躺平思想,常懷本領恐慌憂患意識,不斷學習,將培訓課程融會貫通,應用到工作中,做到真正學有所成。

                    6.嘉實星創 汪之航:為期六天的培訓,通過理論與實踐相結合的方式,為我們帶來了宏觀政治類以及管理溝通類兩方面課程。不光豐富了我的知識儲備,更為職場能力的增長帶來了巨大幫助。今后我仍然會不斷學習提升本領,主動自我革新,實現突破,以國企新青年的使命擔當,助力企業蓬勃發展。

                                                                                                                                                                                                                    (黨群人事部 鐘婷玉)

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